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会計年度任用職員の募集

 
 留寿都村では、2024年(令和6年4月1日)付け採用の会計年度任用職員を以下のとおり募集します。
※ 会計年度任用職員は、臨時的任用職員及び非常勤職員の一部が会計年度任用職員に変更となったもので、一般職の地方公務員として地方公務員法が適用され、条件付採用や人事評価、懲戒処分、分限処分、その他地方公務員法に定める服務規程(信用失墜行為の禁止、秘密を守る義務、職務に専念する義務、政治的行為の制限、争議行為等の禁止)が適用となります。

1 募集職種及び募集人数
 令和6年度会計年度任用職員募集職種一覧表」のとおりです。

2 任用期間
  採用の日から令和7年3月31日までとなります。
   ※ただし、任用後、1箇月間は条件付き採用期間となります。

3 勤務形態等及び待遇
(1)勤務形態、勤務内容及び勤務場所は、
令和6年度会計年度任用職員募集職種一覧表のとおりです。
(2)報酬の額は、職種により算定されます。なお、年度中に給与改定があった場合には、改定後の給料(報酬)が適用されることになります。
(3)通勤手当(費用弁償)は、通勤距離に応じて支給されます。
(4)原則、社会保険(協会けんぽ)又は共済組合に加入することとなりますが、勤務形態によっては、この加入ができない場合があります。
(5) 勤務形態に応じて、期末手当・勤勉手当が支給されます。
  期末手当は、1週間当たりの通常の勤務時間が15時間30分以上の方に支給され、報酬月額を基礎として、期末手当2.45月分(6月期、12月期それぞれ1.225月分)、勤勉手当0.975月分(6月期、12月期それぞれ0.4875月分)が支給されます。ただし、令和6年度の6月期は在職期間が3か月未満となるため、期末手当0.3675月分(1.225月分×30%)、勤勉手当0.2925月分(0.975月分×30%)となります(令和5年度から引き続き採用となった方は、期末手当1.225月分、勤勉手当0.4875月分が支給されます。)。また、勤勉手当については、人事評価の結果により、支給率が変更となる場合があります。  
(6)勤務状況に応じて時間外勤務をしていただく場合があります。この場合、時間外勤務報酬を支給します。
(7)勤務形態に応じて、年次有給休暇と特別休暇(有給・無給)が付与されます。
  特別休暇の有給には、忌引や夏季休暇などがあり、無給には、子の看護休暇や病気休暇などがあります。
(8)職種及び勤務形態に応じて、各種災害補償に加入していただきます。

4  応募資格
(1)任用期間中の勤務(時間外勤務のある場合は、その時間外勤務も含む。)に耐えられる健康状態であること。
(2)地方公務員法第16条に定める欠格条項に該当しないこと。
(3)村内に居住していること又は近隣町村に居住しており、通勤可能なこと。
(4)年齢や過去の採用回数による制限はありませんが、資格や免許等を必要としますので、詳しくは「令和6年度会計年度任用職員募集職種一覧表」の「応募資格」をご覧ください。

5  応募方法
(1)令和6年度 留寿都村会計年度任用職員受験申込書を留寿都村役場総務課まで提出してください。
(2)応募資格に資格や免許が記載されておりますので、その資格や免許を証明する書類の写しを添付してください。
(3)留寿都村会計年度任用職員受験申込書の様式は、留寿都村役場総務課に請求していただくか、次よりダウンロードしてください。
 令和6年度留寿都村会計年度任用職員受験申込書
    ・PDFファイル(216KB) 

  ・Excelファイル(33KB)

申込期限
  令和6年2月16日(金)午後5時30分までとします。

採用選考
  書類審査及び面接により選考します。ただし、応募状況によっては、面接を実施しない場合があります(この場合、個別に連絡をします。)。
(1)面接日時 令和6年2月23日(金曜日・祝日)午後1時30分から
(2)面接場所 役場庁舎2階 第2会議室
  
選考結果
  選考結果(合否結果)は、文書により本人に通知します。


お問い合わせ

総務課
電話:0136-46-3131(代表)

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